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21世纪初教育改制，大学毕业后不再分配工作，2009年大学毕业600多万。社会上所谓大学专科和本科生泛滥成灾。985/211的大学毕业生才是真正企业招聘的抢手货。一个马上踏出校门的大学生，参加招聘会，网上投简历，成为阶段生活的主旋律。古人云：即欲摆之贵周，即欲阖之贵密。很遗憾，阚海和大部分学生一样入学时盲目的选择专业，没有最起码大学生职业生涯规划的初步方案。按所学金融保险专业的就业引导，保险公司/证券公司/银行就顺理成章成为阚海实习工作练级的入门炼炉。这是一份无底薪的实习工作，陌拜，电话营销嵌入工作的模式，每天打鸡血晨会。半年依然颗粒无收。
跟着蜜蜂采花朵，跟着苍蝇找厕所，跟着千万变百万，跟着乞丐会要饭。2009年3月份，大学同学张浩的一个电话，阚海带着行李步入南京--这家公司是小型私企，它的名字叫天山传媒广告有限公司，职位渠道业务部专员。第一次进入职场，第一次有自己的办公桌，新生活节奏的鼓点就此敲响。
该公司属目前属于创业起步期，项目新颖。它的目标要在南京80座甲级写字楼的10000家公司的办公室免费放置杂志架作为广告平台，然后在杂志架上摆放免费的杂志，例如：车时代 /MAP/财经周刊/风尚等等，这些杂志社还得支付0.5元/本展示费。
我们知道杂志社主要是靠广告收入，不以卖书为主，而杂志架上空出的版面可以做广告冠名，价格100万/年，额外还可餐饮/商场购物提供有偿是优惠卷摆放。公司领导志在上市，与员工除签订用工合同外，还签订股权协议书，给了每个员工1%的股份。其营销口号是：低廉的广告投入，精准定位，精致的白领客户群！
概况言罢，4月份渠道业务部的初步工作有声有色的展开了，阚海和张浩及其他同事们日以继日陌拜着80座甲级写字楼的每一层楼的每一家公司。叁个月后，成功已达率45%，渠道已铺开成型，仅接着就要跑业务。工作模式：电话邀约，上门详谈。近一年时间公司财务部保持着亏损，意味公司还在烧钱。大家都只拿着1500元左右工资来糊口。
记得那是2009年9月19日下午5点钟，天阴沉，含着雨点。忙碌一天的同事们，都挤在不足35平方的小会议室里，会议的主题：为什么两个月没发工资？什么时候发?激烈的争吵后，陷入长达半刻钟的沉闷。
公司董事长占正荣，听罢大家激愤意见后，站起身来，目扫四周，眼睛里闪烁晶莹剔透的液体，坠坠欲滴。无奈的悲情，被厚厚眼镜片遮盖。他一米六的个头，圆墩躯体，肥头大脑，宽厚耳朵，近视眼，母鸡嗓，平时寡言。其貌不扬，善于控制自己的EQ，似乎天生具有演员天赋。
他用手重重拍在会议桌上，声惊四座，先声夺人。他压低声缓慢道：我2000年来到南京，人地不熟，一个馒头吃两顿，一箱泡面吃一周。经努力拼搏，买房买车，娶妻生子。苦日子总会有，希望大家要坚持，同舟共济，齐渡难关......铿锵的说辞，道出多年的苦水。说完转过身去，扶了扶眼镜框，擦拭着泪水。
也不知那会到底开了几个小时。晚上聚餐成了统一思想必备的下一个程序。钉是钉铆是铆，欠薪不会因为饭局而麻醉。饭桌上大家暂且搁置争议偏顾左右而言他的絮絮叨叨，讨薪是饭后依旧绕不开的话题。
离职讨薪的风潮随着最后晚餐的结束拉开了序幕。张浩在2009年11月搭上离职的最后一班车，他大度，放弃了讨薪。阚海因无处可去，仍就坚守着岗位。
一切都是最合理的安排，天山传媒公司，依《周易》卜术：该公司名称可取天山，为第33卦遁卦，遁卦乃逃避，逃走，隐藏，消失之象。再据风水学：看一个公司是否是有前途，主要看领导的办公室格局如何？
其办公室，东无靠山，就是决策错误，经营不善，日渐衰微，也绝无东山再起之可能；西为开放办公场所，无财水。北临厕所，北山益智，北水一条沟财去不回头；南面阳台，虽有益处，亦然无法挽回颓势...诸如种种不再赘述。
每想至此，阚海对几千年所谓糟粕的文化，又多了几分神秘的敬意。
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